Art. 14 Contenu du contrat

¹ Le contrat conclu avec l’entreprise prévoit notamment que cette dernière est tenue de:

a.: fournir des renseignements concernant l’exécution du contrat sur demande de l’autorité contractante;
b.: communiquer à l’autorité contractante l’identité du personnel engagé;
c.: établir un rapport d’activités à l’intention de l’autorité contractante;
d.: remplacer immédiatement le personnel ne disposant pas des connaissances nécessaires ou entravant l’exécution du contrat;
e.: communiquer immédiatement à l’autorité contractante toute circonstance susceptible d’entraver l’exécution du contrat;
f.: communiquer immédiatement à l’autorité contractante les cas dans lesquels le personnel a fait usage de la contrainte ou de mesures policières au sens de l’art. 35 LPSP ou a agi dans une situation de légitime défense ou d’état de nécessité;
g.: le cas échéant, communiquer immédiatement à l’autorité contractante que les exigences concernant l’entreprise ou la formation ne sont plus respectées.

² Il contient en outre:

a.: les indications visées aux art. 34, al. 2, et 35 LPSP;
b.: une clause pénale en cas d’inexécution du contrat.

Art. 14 Inhalt des Vertrags

¹ Der Vertrag mit dem Unternehmen verpflichtet dieses insbesondere zur:

a.: Erteilung von Auskünften über den Stand der Vertragserfüllung auf Ersuchen der einsetzenden Behörde;
b.: Offenlegung der Identität des eingesetzten Personals gegenüber der einsetzenden Behörde;
c.: Erstellung eines Tätigkeitsberichts zuhanden der einsetzenden Behörde;
d.: sofortigen Auswechslung von Personal, das nicht über die erforderlichen Kenntnisse verfügt oder die Erfüllung des Vertrags beeinträchtigt;
e.: sofortigen Meldung an die einsetzende Behörde von Umständen, welche die Erfüllung des Vertrags beeinträchtigen könnten;
f.: sofortigen Meldung an die einsetzende Behörde von Vorfällen, bei denen das Personal polizeilichen Zwang oder polizeiliche Massnahmen nach Artikel 35 BPS angewendet oder in einer Notwehr- oder Notstandssituation gehandelt hat;
g.: sofortigen Meldung an die einsetzende Behörde, dass die Anforderungen an das Unternehmen oder an die Ausbildung nicht mehr erfüllt sind.

² Er enthält zudem:

a.: die Angaben nach den Artikeln 34 Absatz 2 und 35 BPS;
b.: eine Konventionalstrafe für den Fall seiner Nichterfüllung.

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Dies ist keine amtliche Veröffentlichung. Massgebend ist allein die Veröffentlichung durch die Bundeskanzlei.