Art. 7 Componente delle prestazioni

¹ La componente delle prestazioni si determina a norma delle prestazioni dei singoli impiegati o dell’unità organizzativa interessata, o di entrambe. Essa è versata nel corso del primo trimestre successivo alla chiusura dell’esercizio annuale.⁷

² La direzione designa la persona abilitata a fissare nei singoli casi la componente delle prestazioni. Essa provvede alla parità di trattamento nella valutazione di prestazioni equivalenti e affinché sia tenuto adeguatamente conto di tutti i livelli.

³ La componente delle prestazioni ammonta al massimo:

a.: al 20 per cento della componente di base per i quadri superiori nonché per i membri della direzione;
b.: al 15 per cento della componente di base per gli altri quadri nonché per gli impiegati chiamati a soddisfare esigenze più elevate;
c.: al 10 per cento della componente di base per tutti gli altri impiegati.

⁴ L’importo globale annuo delle componenti delle prestazioni varia tra il 5 e il 10 per cento dell’importo globale delle componenti di base. Il Consiglio dell’Istituto fissa ogni anno tale tasso percentuale in funzione dell’andamento degli affari dell’IPI.

⁷ Nuovo testo giusta il n. I dell’O del 29 mag. 2002, in vigore dal 1° ott. 2002 (RU 2002 1889).

Art. 7 Elément lié à la prestation

¹ L’élément lié à la prestation est fondé sur les prestations individuelles ou celles de l’unité d’organisation concernée ou les deux à la fois. Il est versé au cours du premier trimestre qui suit la clôture de l’exercice annuel.⁷

² La direction désigne la personne habilitée à fixer l’élément lié à la prestation dans chaque cas particulier. Elle veille à ce que les prestations équivalentes soient évaluées de la même manière, en tenant équitablement compte de tous les échelons.

³ L’élément lié à la prestation ne peut excéder:

a.: 20 % de l’élément de base pour les cadres supérieurs et les membres de la direction;
b.: 15 % de l’élément de base pour les autres cadres et les employés appelés à répondre à des exigences élevées;
c.: 10 % de l’élément de base pour les autres employés.

⁴ La somme annuelle globale des éléments liés à la prestation varie entre 5 et 10 % de la somme des éléments de base correspondants. Le Conseil de l’Institut fixe ce taux annuellement en fonction de la marche des affaires de l’IPI.

⁷ Nouvelle teneur selon le ch. I de l’O du 29 mai 2002, en vigueur depuis le 1^er oct. 2002 (RO 2002 1889).

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