1 Il Consiglio federale stabilisce il termine entro il quale i datori di lavoro di cui all’articolo 13a devono aver eseguito la prima analisi della parità salariale.
2 Può stabilire termini differenti in base alle dimensioni delle aziende.
26 Introdotto dal n. I della LF del 14 dic. 2018, in vigore dal 1° lug. 2020 al 30 giu. 2032 (RU 2019 2815; FF 2017 4745).
1 The Federal Council shall specify the date by which employers under Article 13a must have carried out the first equal pay analysis.
2 It may specify different dates for different sizes of company.
20 Inserted by No I of the FA of 14 Dec. 2018 in force from 1 July 2020 to 30 June 2032 (AS 2019 2815; BBl 2017 5507).
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