Art. 125 I. Requirements

¹ If a spouse cannot reasonably be expected to provide for his or her own maintenance, including an appropriate level of retirement provision, the other spouse must pay a suitable contribution.

² In deciding whether such a contribution is to be made and, if so, in what amount and for how long, the following factors in particular must be considered:

1.: the division of duties during the marriage;
2.: the duration of the marriage;
3.: the standard of living during the marriage;
4.: the age and health of the spouses;
5.: the income and assets of the spouses;
6.: the extent and duration of child care still required of the spouses;
7.: the vocational training and career prospects of the spouses and the likely cost of reintegration into working life;
8.: expectancy of federal old age and survivor’s insurance benefits and of occupational or other private or state pensions, including the expected proceeds of any division of withdrawal benefits.

³ Exceptionally, a maintenance contribution may be denied or reduced if it would clearly be inequitable, particularly because the spouse otherwise entitled to receive such contribution:

1.: has grossly neglected his or her duty to contribute to the maintenance of the family;
2.: has wilfully brought about his or her own indigence;
3.: has committed a serious criminal offence against the other spouse or a person close to him or her.

Art. 124e VIII. Exécution impossible

¹ Si l’exécution du partage au moyen de la prévoyance professionnelle s’avère impossible, le conjoint débiteur est redevable au conjoint créancier d’une indemnité équitable sous la forme d’une prestation en capital ou d’une rente.

² À la demande du conjoint débiteur, un jugement suisse peut être adapté lorsque des prétentions de prévoyance existant à l’étranger ont été compensées par une indemnité équitable au sens de l’al. 1 et que ces prétentions de prévoyance ont par la suite été partagées en vertu d’une décision étrangère contraignante pour le débiteur étranger des prestations de prévoyance.

¹⁸⁹ Introduit par le ch. I de la LF du 19 juin 2015 (Partage de la prévoyance professionnelle en cas de divorce), en vigueur depuis le 1^er janv. 2017 (RO 2016 2313; FF 2013 4341).

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