Art. 52 Begriffsbestimmungen

1. Für die Zwecke dieses Kapitels:

(a)

bedeutet «juristische Person einer Vertragspartei» eine nach peruanischem Recht oder nach dem Recht eines EFTA-Staates gegründete oder anderweitig errichtete juristische Person, die in Peru oder im betreffenden EFTA-Staat eine echte wirtschaftliche Tätigkeit entfaltet;

(b)

bedeutet «natürliche Person» einen Staatsangehörigen von Peru oder einem EFTA-Staat gemäss ihrem jeweiligen Recht;

(c)

bedeutet «gewerbliche Niederlassung» jede Art geschäftlicher oder beruflicher Niederlassung durch unter anderem:

(i): die Errichtung, den Erwerb oder die Fortführung einer juristischen Person, oder
(ii): die Errichtung oder Fortführung einer Zweigstelle oder einer Vertretung,

im Hoheitsgebiet einer anderen Vertragspartei zum Zweck der Ausübung einer wirtschaftlichen Tätigkeit.

2. In Bezug auf natürliche Personen findet dieses Kapitel keine Anwendung auf das Suchen oder Annehmen einer Stelle auf dem Arbeitsmarkt und verleiht kein Anrecht auf Zugang zum Arbeitsmarkt einer anderen Vertragspartei.

Art. 52 Définitions

1. Aux fins du présent chapitre:

(a)

«personne morale d’une Partie» signifie toute personne morale constituée ou autrement organisée conformément à la législation du Pérou ou d’un État de l’AELE, qui est engagée dans des opérations économiques réelles au Pérou ou dans l’État de l’AELE concerné;

(b)

«personne physique» signifie un ressortissant du Pérou ou d’un État de l’AELE, conformément à leur législation respective;

(c)

«présence commerciale» désigne tout type d’établissement commercial ou professionnel, y compris sous la forme:

(i): de la constitution, de l’acquisition ou du maintien d’une personne morale, ou
(ii): de la création ou du maintien d’une succursale ou d’un bureau de représentation,

sur le territoire d’une autre Partie dans le but d’exercer une activité économique.

2. En ce qui concerne les personnes physiques, le présent chapitre ne s’étend pas à la recherche ou à l’obtention d’un emploi sur le marché du travail ni ne confère un droit d’accès au marché du travail d’une autre Partie.

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